Recruiter

Als Recruiter bij Nederland Isoleert ben je verantwoordelijk voor het gehele recruitmentproces. Dit proces begint bij de vacature-intake, waarbij je met een Manager of Teamleider de werkzaamheden, eisen en arbeidsvoorwaarden met betrekking tot een in te vullen functie bespreekt. Aan de hand van deze informatie schrijf je een wervende vacaturetekst, die je vervolgens uitzet en promoot op diverse mediakanalen. Ook ontwikkel je recruitmentcampagnes en -strategieën met als doel passende kandidaten voor een functie te vinden. 

Daarnaast zoek en benader je actief geschikte kandidaten, beoordeel je hun cv’s en nodig je ze uit voor kennismakingsgesprekken die je zelf voert. Als je vindt dat een kandidaat een match zou kunnen zijn, plan je voor hen een vervolgafspraak met een Teamleider of Manager in. Voor aangenomen kandidaten breng je alles intern in orde voordat hij of zij start met werken. Dit betekent onder meer dat je de juiste spullen, zoals een laptop, kledingpakket of leaseauto regelt. Ook zorg je voor een correcte administratieve verwerking van gegevens en contracten in het systeem.

Je bent in dienst bij uitzendbureau Flextra Professionals en gaat inhouse werken bij Nederland Isoleert. Daar werk je in team HR & Recruitment, samen met de HR Business Partner en een andere Recruiter. Aangezien je vanuit het hoofdkantoor of op andere locaties van Nederland Isoleert je werkzaamheden uitvoert, ben je voor reeds aangenomen kandidaten goed bereikbaar voor eventuele vragen of problemen.